高齢者支援事業の展開を通じて、企業や社会への貢献を果たしたい。
   日本社会における急速な少子高齢化の進展は、今後、深刻な労働力不足を生むものと懸念されています。そこで注目されるのが、経験豊富な定年退職者・高齢者の労働力です。株式会社高齢社は、人材派遣事業をベースに高齢者に「働く場」と「生きがい」をご提供することを通じて受け入れ企業の皆さまにも大きなメリットをご提供するとともに、高齢者が活き活きと働ける社会環境づくりへの貢献も目指していきます。
登録・仕事斡旋・就労の流れ
◆ 高齢社までお気軽にお問い合わせください
  TEL. 03-5296-7823
◆ 仕事のご希望や業務経験、保有資格、専門技能など就労条件を詳しくおうかがいます。
◆ 登録は一切無料です。登録された方には写真入り社員カードをお渡しします。
◆ ご希望や適性を踏まえて就労先を紹介させていただきます。
    就労が決まったら、事前研修会に参加いただくこともあります。
◆ ワークシェアリングなども組みながら、無理なく就労いただけます。
◆ 就労中のトラブルやクレームはもちろん、疑問や悩みごとなどもお気軽にご相談
    いただけるサポート体制を整備しています。
◆ 各種情報提供のほか、社員相互の懇親・交流の機会もご提供します。
人材派遣のしくみと流れ
雇用契約社員(派遣社員)は株式会社高齢社と雇用関係を結び、クライアント企業様の各部所または各店にて就業します。 
日常の業務の指示・命令は就業先ご担当者様から受けます。